Einstellungsvoraussetzungen
Die Berufung von Professorinnen und Professoren in Nordrhein-Westfalen erfolgt auf Grundlage des Hochschulgesetzes NRW (§ 36 HG NRW).
Voraussetzungen sind:
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium
- die pädagogische Eignung
- eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, i.d.R nachgewiesen durch eine Promotion
- eine mindestens fünfjährige berufspraktische Tätigkeit, von denen mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen
- In künstlerischen Fächern kann abweichend der Punkte 1-3 als Professorin oder Professor eingestellt werden, wer eine besondere Befähigung zu künstlerischer Arbeit und zusätzliche künstlerische Leistungen nachweist
Weitere Informationen finden Sie in § 36 des Hochschulgesetzes NRW.
Bewerbungsunterlagen
Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Professur an der Hochschule Hamm-Lippstadt. Im folgenden finden Sie eine Übersicht über mögliche Bewerbungsunterlagen, die Sie Ihrer Bewerbung beifügen können.
- Bewerbungsschreiben
- Lebenslauf
- Akademische Zeugnisse
- Promotionsurkunde
- Nachweise der Berufspraxis
- Übersicht der bisherigen Lehrtätigkeiten und ggf. Lehrevaluationen
- Aufstellung über besondere wissenschaftliche Leistungen (Veröffentlichungen, Forschungsprojekte, Patente, Vorträge, Wettbewerbe)
- Formblatt beruflicher Werdegang (im Downloadbereich)
Ablauf Berufungsverfahren
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Ausschreibung
Die Professur ist öffentlich ausgeschrieben. Bewerbungen können innerhalb der festgelegten Frist eingereicht werden.
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Sichtung der Bewerbungsunterlagen
Die eingegangenen Bewerbungen werden von der Berufungskommission formal und inhaltlich geprüft und bewertet.
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Persönliche Vorstellungen
Ausgewählte Bewerber*innen werden zur persönlichen Vorstellung eingeladen. Diese umfasst eine Probevorlesung und ein persönliches Gespräch. Darüber hinaus kann die Berufungskommission weitere Bestandteile beschließen.
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Gutachten
Externe fachliche Gutachten werden eingeholt.
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Berufungsvorschlag
Die Berufungskommission erstellt auf Grundlage aller Bewertungen einen Berufungsvorschlag mit einer Rangfolge der geeignetsten Kandidat*innen. Der Berufungsvorschlag wird anschließend vom Departmentrat und vom Präsidium beschlossen.
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Ruferteilung
Nach Abschluss der Gremienentscheidungen erteilt die Präsidentin den Ruf an die erstplatzierte Person.
Berufungsmonitor
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W2-Professur (m/w/d) „Parallel and Distributed Embedded Systems“
Status: Gutachten
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W2-Professur (m/w/d) „Computer Architectures for Highly Parallel Computing”
Status: Sichtung der Bewerbungsunterlagen
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W2-Professur (m/w/d) "Webtechnologien"
Status: Berufungsvorschlag
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W2-Professur „Psychologie insbesondere Mensch-Technik-Interaktion im Cyberspace" (m/w/d)
Status: Ausschreibung
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W2-Professur „Grundlagen der Psychologie“ (m/w/d)
Status: Ausschreibung
WERDE PROF: Berufsalltag mit Professur
Gemeinsam mit ihrem Team legt Prof. Dr. Stefanie Sielemann bereits seit 2015 im Lehrgebiet "Instrumentelle und analytische Sensortechnik" aktiv den Grundstein für erfolgreiche Karrieren von Studierenden in der Wirtschaft und Wissenschaft.